海南省住房公積金管理局4月3日在官網(wǎng)發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展靈活就業(yè)人員參加住房公積金制度工作的通知》稱，《海南省靈活就業(yè)人員參加住房公積金制度管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱：《辦法》）將從2024年5月1日起施行。

根據(jù)《辦法》，年滿16周歲以上且未達(dá)法定退休年齡，在海南省以個(gè)體經(jīng)營(yíng)、非全日制、新業(yè)態(tài)等方式就業(yè)，具有完全民事行為能力或視為完全民事行為能力的靈活就業(yè)人員，可按照《辦法》辦理住房公積金繳存、提取與使用業(yè)務(wù)。

辦理渠道包括“海易辦”APP、海南省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、各市縣住房公積金服務(wù)大廳以及各市縣政務(wù)服務(wù)中心住房公積金窗口。

對(duì)于“繳存基數(shù)與繳存比例”，《辦法》規(guī)定，靈活就業(yè)人員繳存基數(shù)不低于本人所在市縣月*低工資標(biāo)準(zhǔn)，不得超過(guò)本人所在市縣上一年度在崗職工月平均工資3倍。具體上下限參照省住房公積金管理局每年發(fā)布的繳存基數(shù)范圍。繳存比例不低于10%，不高于24%。此外，靈活就業(yè)人員的繳存方式分按月、按季或按年三種。

特別值得注意的是，《辦法》中的新規(guī)與海南省原來(lái)的政策在貸款政策、提取政策等方面存在差異。其中貸款政策上，《辦法》實(shí)施前，靈活就業(yè)人員連續(xù)足額繳存滿6個(gè)月可申請(qǐng)公積金貸款。《辦法》實(shí)施后，靈活就業(yè)人員申請(qǐng)公積金貸款時(shí)應(yīng)滿足“已連續(xù)足額繳存住房公積金12個(gè)月（含）以上，并且繳存賬戶為正常狀態(tài)”的條件。

提取政策上，《辦法》實(shí)施前，靈活就業(yè)人員只有符合購(gòu)建住房、償還住房貸款本息、租住自住住房、退休、死亡等情形才能提取住房公積金。《辦法》實(shí)施后，除可按實(shí)施前情形提取外，在海南省無(wú)未結(jié)清公積金貸款的，在終止繳存滿半年后可全額提取本人以靈活就業(yè)人員身份繳存的住房公積金。

對(duì)于“靈活就業(yè)人員在公積金貸款方面與單位職工有何區(qū)別”的問(wèn)題，海南省住房公積金管理局在政策解讀時(shí)表示，靈活就業(yè)人員申請(qǐng)公積金貸款的期限、利率、還款能力計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、貸款額度、辦理流程、貸款擔(dān)保及貸后管理等事項(xiàng)與單位職工一致。

《辦法》還規(guī)定，靈活就業(yè)人員使用公積金貸款（含組合貸款）的，償還公積金貸款本息應(yīng)采用住房公積金對(duì)沖還款或約定提取方式。月還款額超出借款人月繳存額的，超出部分可從其還款銀行賬戶中劃扣。靈活就業(yè)人員在海南省內(nèi)找到工作單位后，應(yīng)先終止靈活就業(yè)人員繳存，再由工作單位為其辦理職工繳存；職工在外省工作繳存住房公積金的，應(yīng)先終止海南省靈活就業(yè)人員繳存后，再申請(qǐng)將其靈活就業(yè)人員賬戶轉(zhuǎn)移至外省賬戶接續(xù)繳存。

《海南省靈活就業(yè)人員參加住房公積金制度管理辦法》政策解讀

問(wèn)題解答

問(wèn)題一：海南省靈活就業(yè)人員參加住房公積金制度的范圍。

答：年滿16周歲以上且未達(dá)法定退休年齡，在本省以個(gè)體經(jīng)營(yíng)、非全日制、新業(yè)態(tài)等方式靈活就業(yè)，具有完全民事行為能力或視為完全民事行為能力的各類人員，均可自愿參加住房公積金制度。

在本省靈活就業(yè)的港澳臺(tái)人員，擁有永久居留權(quán)或取得工作許可的外籍人士，可參照本辦法參加住房公積金制度。?

問(wèn)題二：靈活就業(yè)人員通過(guò)哪些渠道申請(qǐng)辦理繳存？

答：靈活就業(yè)人員可通過(guò)“海易辦”手機(jī)APP、海南省政務(wù)服務(wù)網(wǎng)線上渠道申請(qǐng)辦理，也可在海南省各市縣住房公積金服務(wù)大廳、各市縣政務(wù)服務(wù)中心住房公積金窗口申請(qǐng)辦理。?

問(wèn)題三：靈活就業(yè)人員的月繳存額如何確定？

答：靈活就業(yè)人員的月繳存金額為繳存基數(shù)乘以繳存比例，其中，繳存基數(shù)和繳存比例參照海南省單位繳存職工標(biāo)準(zhǔn)，在規(guī)定的范圍內(nèi)自行選擇。繳存基數(shù)不低于所在市縣*低月工資標(biāo)準(zhǔn)，不高于所在市縣上一年度在崗職工月平均工資的三倍；繳存比例不低于10%，不高于24%。

例：以海口市為例，當(dāng)前*低繳存基數(shù)為1830元，*高基數(shù)為25641元，海口地區(qū)的靈活就業(yè)人員在此區(qū)間內(nèi)可根據(jù)自身收入情況自主選擇繳存基數(shù)進(jìn)行繳存。比如選擇繳存基數(shù)6000元，繳存比例為10%，則月繳存額為600元；選擇繳存基數(shù)10000元，繳存比例為20%，則月繳存額為2000元。

但需要注意的是，靈活就業(yè)人員的繳存基數(shù)未超過(guò)本人所在市縣上一年度在崗職工月平均工資的（目前海口地區(qū)上一年度社平工作為8547元），無(wú)需提供收入證明材料，超過(guò)的應(yīng)提供收入流水或納稅證明材料。?

問(wèn)題四：靈活就業(yè)人員繳存住房公積金有哪些方式？

答：靈活就業(yè)人員采用委托代扣的方式進(jìn)行繳存，由公積金管理局按靈活就業(yè)人員開(kāi)戶起始繳存的當(dāng)月起扣繳，每個(gè)月20日為固定扣繳日，無(wú)需人工轉(zhuǎn)賬匯款，開(kāi)戶之前月份不予補(bǔ)繳。

靈活就業(yè)人員根據(jù)自身收入情況，可選擇按月、按季或按年三個(gè)不同頻率繳存。選擇按月繳存的，每月扣繳當(dāng)月繳存額；按季度的，一次性扣繳3個(gè)月繳存額，后續(xù)每3個(gè)月扣繳一次；按年度的，一次性扣繳12個(gè)月繳存額，后續(xù)每12個(gè)月扣繳一次。?

問(wèn)題五：靈活就業(yè)人員付款銀行賬戶資金不足導(dǎo)致當(dāng)月劃款失敗的，能否會(huì)補(bǔ)扣？

答：靈活就業(yè)人員開(kāi)戶繳存后，應(yīng)按時(shí)足額繳存住房公積金，因賬戶余額不足、賬戶被凍結(jié)等原因在約定扣繳日扣繳失敗，或開(kāi)戶繳存時(shí)間已超過(guò)當(dāng)月扣繳日的，將自動(dòng)延續(xù)至下個(gè)月的扣繳日對(duì)累計(jì)欠繳金額一次性扣繳，連續(xù)4個(gè)月扣繳不成功的，將自動(dòng)終止繳存，欠繳金額不予補(bǔ)繳。?

問(wèn)題六：靈活就業(yè)人員能否調(diào)整繳存基數(shù)和繳存比例？

答：靈活就業(yè)人員可根據(jù)實(shí)際收入水平變化，在住房公積金繳存基數(shù)及繳存比例規(guī)定范圍內(nèi)，每個(gè)自然年度可申請(qǐng)調(diào)整一次。

已辦理公積金貸款的靈活就業(yè)人員，調(diào)整后的月繳存額不應(yīng)低于申請(qǐng)公積金貸款時(shí)的月繳存額或月還款額。?

問(wèn)題七：靈活就業(yè)人員繳存的公積金有利息嗎，還有其他優(yōu)惠措施？

答：靈活就業(yè)人員繳存的住房公積金自存入個(gè)人賬戶之日起按照國(guó)家規(guī)定的利率計(jì)息，其利率與單位職工一致，年化利率為1.5%。

而且靈活就業(yè)人員繳存的住房公積金享有額外的繳存補(bǔ)貼。即靈活就業(yè)人員按月、按季連續(xù)繳存滿12個(gè)月或按年繳存資金留存滿12個(gè)月，對(duì)12個(gè)月的累計(jì)繳存額按年利率1%計(jì)提繳存補(bǔ)貼至個(gè)人住房公積金賬戶。

繳存補(bǔ)貼期限*長(zhǎng)為3年，已補(bǔ)貼的繳存額不重復(fù)補(bǔ)貼；已辦理住房公積金貸款或累計(jì)繳存不滿12個(gè)月的，不享受繳存補(bǔ)貼。

例：靈活就業(yè)人員月繳存額1000元，連續(xù)繳存滿12個(gè)月后，其累計(jì)繳存額為12000元，則計(jì)提繳存補(bǔ)貼為120元；若連續(xù)繳存滿3年，則可累計(jì)補(bǔ)貼360元。?

問(wèn)題八：靈活就業(yè)人員符合什么條件可申請(qǐng)?zhí)崛∽》抗e金？

答：靈活就業(yè)人員符合購(gòu)買自住住房、建造翻建大修自住住房、償還住房貸款本息、租房、退休、死亡等提取情形的，可按照本省住房公積金提取規(guī)定，辦理住房公積金提取業(yè)務(wù)。

此外，還有一條專門為靈活就業(yè)人員開(kāi)展的靈活提取政策，即靈活就業(yè)人員在海南省無(wú)未結(jié)清公積金貸款的，在終止繳存滿半年后可全額提取本人以靈活就業(yè)人員身份繳存的住房公積金。?

問(wèn)題九：靈活就業(yè)人員在公積金貸款方面與單位職工有何區(qū)別？

答：靈活就業(yè)人員申請(qǐng)公積金貸款的期限、利率、還款能力計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、貸款額度、辦理流程、貸款擔(dān)保及貸后管理等事項(xiàng)與單位職工一致，但需要注意的是，靈活就業(yè)人員申請(qǐng)貸款時(shí)，應(yīng)已連續(xù)繳存住房公積金12個(gè)月（含）以上，且繳存賬戶為正常狀態(tài)，其中：從本省單位繳存轉(zhuǎn)為靈活就業(yè)人員繳存的，連續(xù)繳存時(shí)間可合并計(jì)算；從異地繳存轉(zhuǎn)為海南省靈活就業(yè)人員繳存的，連續(xù)繳存時(shí)間可合并計(jì)算，同時(shí)還應(yīng)滿足在海南省連續(xù)足額繳存6個(gè)月（含）以上。?

問(wèn)題十：靈活就業(yè)人員辦理公積金貸款后，如何償還貸款本息？

答：靈活就業(yè)人員使用公積金貸款（含組合貸款）的，住房公積金貸款應(yīng)采用對(duì)沖方式償還公積金貸款本息；公積金貼息貸款或商業(yè)性住房按揭貸款應(yīng)采用約定提取方式償還貸款本息。若月還款額超出借款人月繳存額的，超出部分可從其還款銀行賬戶中劃扣。?

問(wèn)題十一：靈活就業(yè)人員辦理公積金貸款后停繳公積金或不按時(shí)償還住房公積金貸款有什么處理規(guī)定？

答：靈活就業(yè)人員存在辦理公積金貸款后停繳、逾期還款等失信行為的，省公積金管理局有權(quán)按照海南省住房公積金信用管理有關(guān)規(guī)定實(shí)施失信評(píng)價(jià)管理，并向海南自由貿(mào)易港信用信息平臺(tái)推送失信信息，適時(shí)開(kāi)展聯(lián)合懲戒。同時(shí)，對(duì)連續(xù)逾期還款的，我局將采取短信、電話、上門、劃扣保證金等方式進(jìn)行催收，連續(xù)逾期達(dá)到6個(gè)月（含）以上的將提起司法訴訟。?

問(wèn)題十二：靈活就業(yè)人員找到工作單位后，靈活就業(yè)繳存賬戶如何處理？

答：靈活就業(yè)人員在省內(nèi)找到工作單位后，應(yīng)先終止靈活就業(yè)人員繳存，再由工作單位為其辦理職工繳存；職工在外省工作繳存住房公積金的，應(yīng)先終止本省靈活就業(yè)人員繳存后，再申請(qǐng)將其靈活就業(yè)人員賬戶轉(zhuǎn)移至外省賬戶接續(xù)繳存。

來(lái)源：海南頭條NEWS